❶ 公司剛起步不久，融資有限，需要高端人才的加入來發展公司，但是現在人才市場獵頭收費太高了，
樓主你好，很高興能為你解答。是的，目前市場上高端人才獵聘收費確實很高，對於剛起步的公司來說其開銷比重偏大，從而減少更多資金投入到本該有的核心項目中。但是公司的發展也離不開人才，對此要權衡這個比重是非常重要的。推薦樓主使用倍智人才的招聘管家，其收費低於市場上那些高收費的獵頭，招到的人才質量也很高，並且還兼備有批量招聘的功能。
希望能夠幫助到樓主。
❷ 教育培訓火爆獵頭圍追名師年薪30萬加合夥人身份是怎麼回事
近年來，隨著家長對中小學課外輔導的重視，大量資金進入相關培訓機構，行業一派繁榮。經營人才以及「名師」等教學人才緊俏，業內各機構紛紛藉助獵頭「搶人」。主打獵頭招聘的某網統計顯示，今年春節後，教育培訓類職位數同比大增38%，增幅排名第二。
需求高漲和資本的進入
來自無憂精英網數據顯示，今年春節後，教育培訓類職位數同比大增38%，增幅排名第二。培訓學校的校長是高薪職位，年薪普遍在30萬元以上，與高薪相匹配，他們也承擔著業務拓展、教學質量、激勵教師、創新營銷等多重責任。
該網站負責人趙爭告訴記者，除了職位數大增外，今年春節後一周教育培訓類用人需求也同比大增49.5%，「近幾年教育培訓行業市場在上升，今年格外明顯。培訓師、營銷人才的需求量最大。培訓校長、拓展總監年薪在30萬元以上。」
她認為，供需雙方的活躍，共同促進了培訓市場的繁榮。一方面家長對教育越來越重視，另一方面課外教育培訓機構增長很快，一些培訓集團的規模也不斷擴張。她進一步指出，除了中小學教育外，早教、成人培訓的招聘需求也很大，越來越多從業者從體制內轉向民營機構，他們需要接受進一步的技能培訓。「越來越多人願意為知識埋單。」
程倍認為，行業挖人火熱的背後，跟資本進入不無關系。社會上很多資金都在尋找好的項目，「現在投資行業不外乎互聯網、教育、醫療健康，這三個行業一般很少受經濟波動影響，所以很多資金進入，覺得相比其他行業穩妥。我每天都看到業內的融資新聞，少則一兩千萬元人民幣，多則上億元。」
李建勛也說，互聯網行業從去年開始進入資本寒冬，資本很少直接投入到純粹的互聯網行業。教育市場在今年開始火熱，專注於教育培訓行業的獵頭的產生正是這個原因，「獵頭有敏感觸覺，跟著資本方向走，因為資本到位的話，一個行業就有很大幅度擴張。」
「整體上，互聯網、房地產、製造業、零售業等行業在這兩年都不是很好，教育領域成為有挖掘潛力的市場。」李建勛認為，很多家長都希望孩子進入重點學校，並願意為此投入資金。
❸ 求北京金融獵頭公司排名
家裡有人做這個行業，對此還有一些了解。
基於獵頭服務特徵，專注更可能多快好省地達成招聘目的。
專注於金融行業及金融細分行業或職位的獵頭公司也各有擅長，沒有一個絕對的分工。
比如華爾街獵頭，其專注於一級市場投融資，二級證券投資、銀行營銷、理財等金融細分行業；Michael Page擅長財務類職位；潤唐擅長證券和基金公司的職位。
希望能幫你。
❹ 獵聘網上怎麼更改手機號
登陸獵聘網點擊右上角的個人中心即可進入認證中心，在從業認證處點擊藍色字體的修改按鈕，即可對公司座機進行修改！點擊提交後則進入待審核的狀態，審核的時間為1到3個工作2006
獵聘是人力資源管理行業的常用名詞，獵聘的意思就是獵頭招聘，在企業招聘工作中，對許多中高端職位往往因為受制於企業人力部門的能力，將某些職位委託給獵頭公司進行招聘。 收起
所屬企業
萬仕道(北京)管理咨詢股份有限公司
成立日期
2006-09-07
注冊資本
3,974.6萬(元)
查看更多企業信息
核心成員0
融資信息6
2018-06-29
IPO
融資金額
290400萬香港元
投資方
公開發行
新聞來源
胡歌曾代言的獵聘港股上市，戴科彬：獵聘不是招聘廣告平台
2016-01-13
D輪
融資金額
10000萬美元
投資方
經緯中國
千合資本
漢石投資
天弘創新
華泰證券
天時開元
鉅派投資
中移創新產業基金
臻界資產
新聞來源
D輪融資1億美元，請胡歌代言，服務3000萬用戶，獵聘網的獵場已經不僅僅是人才招聘
2014-04-14
C輪
融資金額
7000萬美元
投資方
華平中國
經緯中國
新聞來源
-
2013-01-31
B輪
融資金額
100萬美元
投資方
經緯中國
新聞來源
獵聘完成D輪超1億美金融資，經緯中國繼續加碼
2011-11-13
A輪
融資金額
100萬美元
投資方
經緯中國
-
2010-01-12
天使輪
融資金額
100萬元
投資方
-
聯系方式
咨詢電話
400-6212-266
010-85532000
傳真
-
公司地址
北京市朝陽區八里庄北里220號中遠物流大廈配樓3層
北京市朝陽區八里庄北里220號中遠物流大廈配樓3層
產品信息
資質榮譽
競品信息0
企業品牌項目2
獵聘
成立時間
2006
項目簡介
獵聘是人力資源管理行業的常用名詞，獵聘的意思就是獵頭招聘，在企業招聘工作中，對許多中高端職位往往因為受制於企業人力部門的能力，將某些職位委託給獵頭公司進行招聘。
獵聘網
項目簡介
獵聘網是一個中高端人才線上招聘服務平台，通過獵頭平台+生態圈的模式，引用外部獵頭進行撮合匹配，解決了招聘難的問題，吸引更多流量，從而實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的職業發展平台，以經理人個人用戶體驗為核心，為求職者提供高薪職位、精準推薦等服務，為企業提供職位發布、品牌曝光、獵頭溝通等服務。
所屬企業
萬仕道(北京)管理咨詢股份有限公司
❺ 急求金融投資領域做的優秀的獵頭公司合作，求推薦！
如題：在互聯網上搜索金融投資獵頭公司，你可以自由選擇。目前中國金融市場處於成長期，包括資本市場。企業經營經營已經擴展到實業和資本兩條戰線。不論是投融資、IPO、並購、資產管理，都需要資本運營人才，金融投資行業中CFO類崗位（含投融資、並購、基金經理）薪酬名列職業經理人薪酬之首，金融獵頭職位需求增長最快，民營企業戰略轉型，以投融資、IPO、並購、產業整合作為發展重點，獵頭職位以投資副總裁/總監居首，年薪100萬至600萬不等。年齡32—45歲，具有投融資項目經驗、有IPO、並購退出經驗，有項目資源，或基金設立及管理經驗的PE MD或合夥人最受企業歡迎；資深的行業分析師，首席研究員，首席經濟學家一直是金融高端人才市場熱點；戰略、資本、運營、執行的資深職業經理人CEO、MD、CFO成為企業獵頭招聘的熱點。
❻ 獵頭公司一般是怎麼找到人的
獵頭做的是人的生意，最缺的自然就是人了，人才。我們叫candidate。找到人，找到合適的人恐怕是獵頭新人最頭痛的事情了。
找人怎麼找，無外乎這么幾種方式，線上的網路搜索，線下的 cold call，候選人推薦，參加行業展會拿名片。線上的網路搜索又無外乎是招聘網站、搜索引擎、行業論壇以及一些文庫性質的網站。說到這，都是大家能想得到的。那麼是不是我有大家想不到的方法呢？很抱歉，真沒有。（一些小眾的方法必然還是有人知道的，所以我不認為我可以說我有什麼大家想不到的方法。）
羅勒網今天想要好好說一下的還是這些方法。當然，只是點到為止。這些方法你確定你真的用對了嗎？你真的用盡了嗎？其實，只要你多做一點點，你的結果就很可能大不同。
1、線上網路搜索
先說網路渠道的搜索。
最直接的就是去搜索招聘網站的簡歷。
你有中英文都用嗎？
關鍵詞你設置過幾個？十個有沒有？
搜索條件是否先緊後松，時間由近及遠？
查看簡歷的時候，會不會打開附件？
會不會留心證明人的名字？
會不會搜索到職位的前任？
並且會下下來任何可能關聯目標的人去聊一聊？
如果是搜索社交性質的網站如領英。
你除了主動加人等批復，會不會查到名字直接去打CC？
你會不會在看到合適人選的頁面時，注意到頁面右下方的其他瀏覽此人的人也瀏覽了如下這些人的信息這個版塊？
是否會讓你的領英聯系人幫你查下他的一級聯系人，但在你卻是二級的。
是否會讓你的領英聯系人轉推薦你，從而加到3級以外的人？
再說搜索引擎。
你有沒有用過高級搜索功能？
有沒有查看過文庫的文章？
有沒有搜索時會加.doc/.xls/.pdf?
你有沒有搜過目標公司的郵箱地址，找出郵箱地址創建的規則？從而給聯系不到的人選先發郵件？
你有沒有通過新聞搜索，查找到過高管的名字？
至於一些行業論壇
你有沒有平時細水長流地去簽到，做任務賺積分/金幣的，從而關鍵時刻下到想要的資料？
有沒有和版主套近乎，拉關系，從而可以通過他拓展人脈或者是在他的板塊里發布職位信息？
有沒有想過通過網路你是可以下載到人員通訊錄的，內部組織結構圖的？即使不是很新，有線索總比沒有好。對不對？
朋友圈
有沒有通過朋友圈的搜索功能，用過一些關鍵詞搜索，從而發現朋友圈裡的人脈的潛在關聯？
發現人脈可能懂你想了解的領域知識或認識你所要領域的人？
總之，網路搜索的學問不淺，好好利用可以挖到不少有用的信息。
2、線下電話實地搜索
如果說線上方法主要拼的是智慧，那麼線下方法主要拼的就是勇氣和情商了。
打cold call：
沒有捷徑，無非就是多打，多打，多打，慢慢就能膽大心細臉皮厚了。（最近多位前輩都已經撰文說過CC的重要性了，我就不強調了。我當然祝大家不需要CC，只憑搜索和轉推薦就能OK。當然，這多半還需要你lucky地在一家資料庫強大及願意花錢買多平台簡歷的公司處上班。）
實地見人：
除了展會外，現下見人的場景其實有很多：如園區地鐵站拉海報，順風車聊拼車的，店鋪合作名片打折等等。都有人干過，關鍵是你敢不敢幹，願不願意干。
要推薦：
除了要會說話，更要敢說話。新人往往最大的問題就是臉皮薄，不好意思開口要，顧慮著人才認識啊，沒職位推薦給人啊，怕拒絕啊，怕被質疑不專業啊，總之理由一堆，就是為了不開口找借口。
你不開口，機會是0，你開口機會是50%。不管是電話要推薦，同車搭訕，海報掃碼加你。你不可能找1個人就願意和你聊，聊了還合適，還成offer；但是10個，100個呢？同樣地1個人拒絕了你，so what？還有下一個人呢。別說江湖不相見，有一天沒准他自己主動來找你呢。
要記得那句話，今天你對我不理不睬，明天我依舊笑臉相迎。你來找我，已經證明一切了，我們生意還是要做的，沒什麼高攀不起。 哈哈
❼ 最近頻頻收到獵頭公司電話,有ESR,JAC,可以相信嗎有無騙局
這兩家公司也找過我，感覺還可以，主要是做日企的職位推薦。都會了解你的情況，然後相應的給你找合適的工作。沒跟我收取過任何費用，感覺還比較可信。
ESR規模不大，在建外soho，我去面談過一次。獵頭工作方面感覺還是挺日本化的。昨天推薦了一個ANA機場物流的工作給我，但我覺得不合適就沒去。
JAC沒有面談過，都是用郵件和電話交流的。跟這家公司接觸一個月左右，感覺人還挺好說話的。給我推薦了丘比食品，我去面試合格但自己沒去。另外介紹了三井住友，我想去但估計要求高沒戲吧。呵呵。
❽ 有專門的獵頭公司，那有沒有為一個地區的招商引資提供投資者的公司呢
這個需要風投或者融資，可以找專門的風投公司或者基金公司；另外這個事情應該是政府負責的 ，所以應該大力宣傳其特色，吸引人或者機構來投資啊
❾ 中國十大獵頭公司有哪些
根據2019年的排行，中國十大獵頭公司有：智聯卓聘、獵聘網、獵上網、乾坤獵頭公司、尚賢達獵頭公司、沃銳獵頭機構、銳仕方達、埃摩森獵頭、億獵獵頭、海仕國際咨詢有限公司。
1、智聯卓聘：智聯卓聘相信很多求職的人都用過，如果沒用過，也多多少少聽說過，個人覺得智聯還是非常靠譜的。智聯招聘作為國內最早、最專業的人力資源服務商之一，之後為了更好的服務高端人才市場，2013年重磅推出智聯卓聘，更好的讓高端人才、獵頭和企業有更多機會相遇。
2、獵聘網：獵聘網的代言人是胡歌，2011年成立，現在已發展成為我國知名的獵頭企業。獵聘網的用戶可以在上面找工作，也可以發布企業所需的崗位，並且還有數萬名專業的獵頭顧問在其中，為一些高端人才找到合適的公司。
9、億獵獵頭：億獵獵頭公司作為國內知名企業合作夥伴與人力資源供應商成立於2013年，經過時間的發展，億獵獵頭主要專注於快消品行業人才招聘，現在已成為這個領域的國內代表獵頭公司。
10、海仕國際咨詢有限公司：海仕國際咨詢有限公司起源於美國Montesea品牌，由於有著非常專業的管理系統，該獵頭公司已取得了良好的口碑。不過，該公司主要服務於中高端人才，並且這個人才范圍遍布全球。
❿ 金融行業獵頭是做什麼的
金融行業獵頭是為金融行業，通過評估、尋訪，篩選、背景調查等綜合招聘手段找到適合金融企業需求的、管理類或專業類中高級候選人。
金融行業是個極為龐大的行業，包括但不限於銀行、證券、基金、PE/VC、信託、保險等細分行業，有的金融獵頭公司會專注做一二個行業，有的公司會按金融行業的職能來劃分，如人力、財務、風險及一二級投融資，銀行營銷、保險營銷、互金、理財等細分顧問團隊以求行業深耕，滿足金融企業招聘多快好省的招聘要求。