A. 面試了三家做P2P的財富管理公司都通過了，感覺通過的太容易了。難道這類公司只要是去應聘的都能通過么
你好，雖然對這個行業的了解度沒有專業人士如此深刻，但是可以談一下，像我們獵頭公司目前了解到國內現在P2P平台正在開始快速的發展，由於P2P平台真正開始爆發是2011年，而且行業還沒有明確的法規，現狀是很多互聯網行業業希望往P2P發展，所以想找從事保險，證券和銀行三大行業的人才，所以過去的2013年是爆發的階段，很多企業開出了比人才高出2-3倍的工資，但是今年正趨飽和，但是這個行業的人才依然短缺，所以如果您過去是在金融行業有一定經驗的，過去面試是很容易的，但是壓力肯定會比過去的大。 你可以看看以下新聞就可以了解到目前這個產業是多麼火爆。
http://lihaigang.jia..com/article/25838
B. 財富管理崗位的發展前景如何
中國的財富管理市場與海外成熟市場相比，還存在巨大的發展空間，目前國內只有5%的高凈值人士擁有自己專屬的投資顧問或家族辦公室為其提供投資咨詢及資產配置建議服務，而國外這個數字是85%。行業的發展離不開人才，目前財富管理行業的專業人員數量非常稀少，遠遠不能滿足行業快速發展與高凈值人士的需求。對於有志之士來說，越早進入財富管理市場，尤其是類似家族辦公室的高端財富管理機構，越能為自己的未來打下堅定的基礎。
想了解更多相關內容，可以咨詢專業機構。優脈是中國市場買方定位的家族辦公室專業服務機構，主要股東為全球知名資產管理公司、著名投資人和深行業專家。公司核心管理團隊深耕中國金融市場多年、配合默契且成績斐然。
C. 請教各位高人，剛剛接到國投信託的offer，主要做財富管理方面，負責個人高端客戶的營銷，誰知道待遇怎樣
底薪不高 3000左右吧 主要靠提成的！如果從長遠看還是不錯的，加油吧！我現在也在信託公司
D. 朋友們，想問問國投信託怎麼樣啊，財富管理部門壓力大嗎，待遇如何阿，剛剛接到offer,有些糾結啊。。。
業務部門都會有壓力的，不過能進信託公司還是不錯的，雖然信託面臨券商和基金的挑戰，但信託天然的風險隔離機制和良好的粘合性決定了它的不可替代的屬性，我認識一個政法大學畢業的童鞋，堅持做了3年，現在已經幹得挺好了！
E. 中原信託上海財富中心通知我去面試，這種工作怎麼樣
給你分析一下。
信託 顧名思義指的就是信用委託，實際工作中起到的是第三方作用。
屬於經融行業，從名聲上看不如銀行更讓人垂涎，但是做的好的話收入不低於銀行，比其他證券、保險或基金的工作更適合你。
個人覺得現在很多企業都有信託業務，需求量還是不錯的。
建議：
4.沒有經驗不要僅，相信你面試的時候對方HR對你的綜合能力也有評估的，如果同意錄用你，他們會給你做一些培訓的。
5.平時多看多問，效仿老員工的做事方法（注意一些細節，如筆記或交談的方式）。
6.至於你的提問，我只能說行業是高端行業，工作環境也還不錯，好不好要看在什麼部門，或者說你個人的能力已經工作的業績。但是有一點可以肯定，如果你能堅持，業績會越來越好，不會越做越差的。
送你一句話：自信創造精彩，年輕沒有失敗
F. #廣發證券股份有限公司#請問貴公司財富管理崗是否就是客戶經理，可否簡單說下工作內容謝謝！
客戶經理一般存在於營業部。一般營業部層面業務線有兩種，一種是營銷，客戶資源要自己開發，主要考核新開戶數，有效戶數，有效資產，另外要做業務開通（如雙融、期權、滬港通等），基金和產品銷售等。另一種是投資顧問，有存量客戶資源分配給你，你要負責服務這些客戶。轉正後對新增戶數和資產要求不高，主要做業務和基金、產品銷售。 來自職Q用戶：匿名用戶
分地區吧，如果前期沒有類似工作經驗，這個財富管理崗基本就是客戶經理的意思 來自職Q用戶：李先生
G. 信託公司的財富管理中心和業務部有什麼區別
財富管理中心是去找資金，業務部是去找項目。我這個通俗的說話
H. 我是一個有幾年金融工作經驗的人，前一陣子面試中信信託，然後他們頭打電話來問我願不願從實習做起。
別去，用死你不償命，我的哥哥在那裡實習了好久，就是不給轉正，乾的也不錯，被無恥的中信信託白用了6個月。
I. 信託的財富管理部門工作內容，財富管理助理工作內容。
其實都屬於銷售性質的工作,薪酬很有想像的空間,做的越多薪資越高,自己感覺他的前景不錯,畢竟是和錢打交道的查不到哪.