❶ 在證券公司里工作的職員一般工資怎樣
證券公司員工收入差距很大，整體上收入結構在所有行業中處於中高位置，就一線工作人員來看，從業超過3年的基本維持才4千以上，超過5年的員工基本維持8千以上，業績較好的基本維持1.5萬左右。 金融證券行業的收入差距較大，真正做到極致的月薪收入可能超過5萬。
❷ 證券公司投行和固定收益的待遇
投行 有項目的時候工作量會很大，路演前幾天都睡不了覺 。找項目階段不會很累。當然大的證券公司像中信那樣的就天天都很累，因為項目多。
薪酬方面么 一般加上分紅能到20萬左右吧 不同單位不一樣。但考了保薦人就不一樣了，像小的證券保薦人的最低薪也90萬左右，但總體趨勢保薦人的薪酬是逐年遞減的。
❸ 證券公司的待遇怎麼樣啊
如有相關業務辦理建議在交易日交易時間進行辦理。可提前聯系對應營業部或撥打95575（或02095575）咨詢。溫馨提示：疫情防控期間如需前往營業部辦理業務，建議您先與營業部或020-95575電話預約。
❹ 民生證券公司的固定收益部怎麼樣
固定收益屬於核心部門。一般都是在銀行間時間做交易，在就是做一些債券發行的工作，待遇方面自然會令人滿意，如果你可以進去，那恭喜你，我們可以保持多聯系。
❺ 關於證券公司財務的薪水
證券公司由於規模大、分支機構多、管理資金較大，因此財務工作通常分工的很細，崗位職責也有差異，下面是證券公司一般財務的工作職責，供你參考：
1、全面負責分支機構資金管理、會計核算的合規、及時、准確、完整。
2、按公司要求完成分支機構財務預、決算及利潤考核工作。
3、負責營業部各項收入確認，所有費用支出的審核、支付，預算執行控制。
4、配合各項內、外部稽核、檢查工作。
5、負責營業部固定資產、工資等賬務管理。
6、及時准確地編制並報送各項財務報表，按要求編制各項統計報表及財務報表分析工作。
7、負責營業部各項稅收的計算、申報及繳納工作，稅務登記關系管理，以及與主管稅務機關的溝通、協調工作；負責總部匯總納稅項目的相關信息、文件提供給內外部溝通協調工作。
8、負責營業部稅務檔案的安全、完整、歸檔保管；完成計劃財務總部和公司領導安排的其它工作。
❻ 證券公司正式編制人員的待遇到底是多少福利有哪些有什麼發展
待遇和福利包括很多內容。
與錢直接有關的，比如：工資，獎金，補貼（餐補，交通費，打的費，手機費，能不能報銷），社保（幾險幾金），年終，分紅，股權。。。
與工作條件有關的，比如：公司位置，上下班時間，班車有無，加班頻率，出差頻率，等等等等。
此外，如果你不是初入職場，更應該關心前景，比如公司的發展方向，你的提升空間。
這些具體的事情，只有招聘方能告訴你
❼ 一般在證券公司工作，工資多少
在營業部的話，一般進去就是見習客戶經理（有從業資格證、畢業證），也就是拉客戶，其實就和做銷售差不多。底薪極低一般1000-2000外加車貼、飯貼等等一共是2000左右，重頭是提成，不過你一開始進去拿不到多少提成的。所以一開始會很難很難。然後就是3-6個月的實習期，你要達到一定量的客戶資產量才讓你轉正，各個證券公司標准不一樣。大概等到你有一定忠實客戶後會好過一些，能混過兩到三年就能有起色的，那是你的收入就要看你的業務做得怎樣了，好的話10000-30000/月不等，差的話5000到8000吧。如果做了3年5k都上不了就走人吧。
總部的話，會有許多業務部門，看證券公司的大小，所能做得業務也不一樣。還有一些是對一些超級大客戶服務。
總之，一般的證券公司就是就是在圍著客戶轉，除非你很牛，去做投資顧問可以不和客戶打交道。